Mejoramos el retorno de la inversión en I + D

Dónde

Barcelona, Madrid y Vigo

Fecha de publicación

07/07/2017

Responsabilidades del puesto

  • Definir, diseñar e implantar las campañas de formación.
  • Dirigir la comunicación de la campaña de formación, las actualizaciones de estado y la priorización de esta.
  • Buscar licitaciones, redactar propuestas y preparar documentación relacionada en proyectos de formación.
  • Determinar el alcance del proyecto, incluyendo las necesidades de la formación, definiendo los requisitos, recopilando el contenido, analizando los riesgos, costes (horas) y realización del calendario del curso.
  • Ejecutar los proyectos de formación en curso e innovar en formaciones futuras.
  • Analizar, negociar y resolver los problemas que ponen en peligro la capacidad del equipo para cumplir con los resultados acordados.
  • Buscar nuevos clientes/alumnos de forma proactiva para alcanzar los objetivos establecidos y mantener un alto nivel de formaciones.
  • Recopilar e interpretar tendencias/patrones de datos y desarrollar análisis predictivos basados en datos históricos y suposiciones informadas para impulsar el área de formación.

Requisitos

  • Titulación superior de Business y conocimiento de metodologías en gestión de proyectos.
  • Experiencia exitosa en gestión de proyectos técnicos y de formación.
  • Conocimientos en el ámbito de las licitaciones públicas.
  • Dominio del inglés hablado y escrito nivel alto.
  • Habilidades organizativas.
  • Eficacia en la coordinación del equipo y en la resolución colaborativa de problemas.
  • Capacidad de trabajo en equipo.
  • Excelente comunicación (verbal y escrita).
  • Demostrado éxito en la gestión de relaciones con clientes.

Límite de recepción de candidaturas

20/09/2017

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